5月17日，红星美凯龙董事长车建新在集团的高层会议上一句“以后不要叫我车总，叫我‘车车’”，成功hold住全场。

　　很快 “车车”改名的消息引起内部和业界疯狂刷屏。不到1天的时间内，红星美凯龙的官方微信文章便获得了7万+的阅读量和300多点赞数。

　　有细心的网友就嗅到了改革的味道：“这是这家企业一个时代的变革，车车你好!”

　　 一份问卷的启示

　　在此次高层会议上，从“车车”开始掀起了一场高管更名的“潮流”。其他高管也纷纷进行了去“总”化，总裁李斌让大家叫他“同学”，副总裁谢坚自称“老君”。

　　会上同时明确了几点：未来在红星美凯龙的上下级沟通中，称呼所有高管都不需带“总”，要直呼其名;“汇报”等阶层分明的用词会被“沟通”、“交流”等平等性词汇代替;而红星美凯龙的所有员工都会以“同学”相称。

　　目前，有不少知名企业，在公司内部员工相互之间会有一些特定的称呼，以此来表明他们各自独特的企业文化和氛围。比如在迪士尼乐园，所有工作人员都叫演艺人员;在苹果专卖店，有一部分店员是genius;在星巴克，所有工作人员都是伙伴。其核心目的都在于凝聚团队，提升工作效率，保持企业活力，而红星美凯龙此番改变亦是为此。

　　而会议现场，不仅仅有称呼的转变，“老君”同学则给大家出了一份另类的考卷：

　　1、 你一定要找到部门的老大才能解决问题么?

　　2、 你做任何事情总想让上司看到么?

　　3、 过去的一周从未有过下属找你谈过心么?

　　4、 你总是找下属到你的办公室而不是你去他那么?

　　5、 下属在你的办公室坐姿拘谨么?

　　6、 你从来不敢对下属讲真心话么?

　　7、 你从未听到过下属叫你小名、别名或外号么?

　　8、 作为领导你总是坐在前排或中央么?

　　8个问题，与会高管分别打√和×。√号越多，则意味着企业越危险，越容易滑向官僚主义。这份问卷也让高管对“如何营造高效、平等沟通的工作氛围”感受颇多。

　　 “网红”启动在即

　　更名事件只是红星美凯龙企业变革的一个缩影。顺应互联网潮流，这位“卖萌”的企业家恐怕不仅是想自己做“网红”——

　　而是将红星美凯龙插上互联网的翅膀，打造“互联网+红星美凯龙”的“网红”。

　　徐小平说，如果你问我传统企业如何做互联网加法，我的答案是：不要“+互联网”，而要被“互联网+”。他认为，传统企业要向互联网转型是非常艰难的，但如果他们能够开放心态，大胆并大方地启用互联网人才，让互联网来“+”你和你的企业，当互联网如水流般渗透进“传统”的每个角落，成为领导转型的主体时，所谓的互联网转型必然发生，成功的概率将大大增加。

　　三十而立，一个过往人们印象中的传统实体企业，已经向互联网化大步迈进。红星美凯龙近期从谷歌、微软等世界顶尖的互联网公司招募了不少人才，让业界对其战略升级添了不少畅想。

　　那么“网红”对于红星美凯龙究竟意味着什么?据消息人士透露，红星美凯龙的战略升级几个关键词就是：实体店、中产阶级、全产业链、家、生活、设计……这几个关键词已为外界留下了无限的遐想。

　　红星美凯龙的升级将会是怎样，而“网红”对于红星美凯龙又将带来什么变化?

　　6月18日红星美凯龙30周年盛典即将揭开最大“网红”的神秘面纱。